公司3路線榮獲2012年度“省城市公交十佳服務品牌”。成為連云港市公交戰線文明優質服務的一面紅旗，為港城爭得了榮譽。 3路線始建于50年代，當時是我市唯一的一條公交線路?，F在是連云港市連接城郊并貫穿新海城區的一條主要運營線路。運行起點是香溢公交總站，終點為海州區錦屏磷礦，線路往返全程36公里，每年營運里程170萬公里，客運量580萬人次。沿途經過商業區、行政區、學校區、...
2012年，公司在創建勞動關系和諧企業活動中，堅持公交優秀主題，以構建和諧企業為目標，按照《勞動關系和諧企業評價規范》要求，始終把乘客和員工的利益放在第一位，熱情、熱心為廣大乘客服務，千方百計為乘客和員工排憂解難，最大限度化解各種矛盾，企業得到健康和諧發展。最近，公司獲市2012年度“勞動關系和諧企業”。 一、依法管理科學發展樹立良好社會形象 一是依法管理企業。...
2012年，公司工會針對BRT開通運營、公交資源整合、公司化改造等重點工作找準著力點，以更加務實的舉措，更加貼近一線的活動，更具人性化的管理機制，調動員工的積極性，充分發揮了工會的橋梁和紐帶作用，較好的促進了企業又好又快發展。最近，被連云港市總工會授予2012年“模范職工之家”。 公司工會一是以廠務公開為基本點，提升民主管理水平。定期召開職代會，公司出臺的...
2013年4月26日，海通公交BRT公司被省總工會授予“工人先鋒號”榮譽稱號。 BRT公司全體勞動人民通過不斷的努力，在五一勞動節即將來臨之際獻上大禮，他們用求真務實、細致嚴謹的工作態度、團結協作、爭創一流的工作作風不斷努力打造優秀的公交服務品牌，用一流的素質、一流的服務、一流的業績，得到市民肯定和稱贊，他們用自己的行動在港城奏響“工人先鋒號&rdquo...
2012年以來，海通公交在抓好經濟發展的同時，注重抓好員工崗位技能提升培訓工作，不斷完善培訓體系，豐富培訓內容，有效地提高了廣大員工的技術素質，為企業的發展提供了強有力的保證。最近，被省人力資源和社會保障廳授予2012年度“企業技能提升培訓成績突出單位”。 據統計：2012年度，海通公交員工參加各類培訓12項，680人次參加了社會管理機構、集團和海通公交公司舉辦的各類...
榮獲國家建設部、建委開展的全國城市公交系統優質服務競賽優異成績獎； 修理車間修理一組在全國公交系統優質服務競賽中榮獲省建委、省建設工會工作委員會頒發省“優勝班組”； 榮獲共青團江蘇省委等單位頒發“江蘇省青年安全生產示范崗”； 榮獲省總工會頒發“江蘇省工資協商先進企業...